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自贡市城乡管理行政执法局沿滩区分局招聘城乡管理协助执法人员公告

发布时间:2016-07-05 14:56:36信息来源:点击:
四川人事考试网快讯:为进一步加大城乡管理执法力度,提升城乡管理水平,建立常态长效管控机制,有效助推“两化互动”和“五个自贡”建设,经沿滩区人民政府同意,按照“公开、平等、竞争、择优”的原则,拟面向社会公开补充招聘部分城乡管理协助执法人员,现将有关事宜公告如下:
 
一、招聘范围及对象
 
具有自贡市户籍的城乡居民。
 
<!--[if !supportLists]-->二、<!--[endif]-->招聘名额:10名
 
    三、招聘条件
 
(一)基本条件:
 
1.遵守宪法和法律,无违法犯罪记录;
 
2.组织纪律性强,爱岗敬业,品行端正,为人正派;
 
3.工作责任心强,热爱城乡管理事业;
 
4.身体健康,体形端正,口齿清楚,视力、听力正常,具有正常履行岗位职责的身体条件;
 
5.具有大专及以上学历;
 
6.年龄在20周岁至35周岁之间 (截止时间为2016年7月31日);
 
7.男性身高不低于1.65米,女性身高不低于1.55米.
 
(二)优先聘用条件:
 
1.退伍军人;
 
2.警校毕业学生;
 
经资格审查合格的报名人员符合上述优先聘用条件之一的在同等条件下可优先聘用。
 
(三)有下列情况之一者,不能报考:
 
1.曾受过各类刑事处罚的;
 
2.曾被开除公职的;
 
3.有违法、违纪行为正在接受审查的;
 
4.有法律、法规规定不能报考的。
 
四、信息发布
 
在自贡市沿滩区人民政府门户网站、自贡市人才网、沿滩区城乡管理行政执法分局政务公开栏发布招聘信息。
 
五、报名、资格审查和面试
 
本次公开招聘基本程序为报名、资格审查、面试、体检、公示和聘用。资格审查和面试由自贡市城乡管理行政执法局沿滩区分局会同沿滩区相关部门组织实施。
 
(一)报名时间和地点
 
2016年7月11日至7月13日(上午8:30—12:00和下午14:30—18:00,节假日除外),在沿滩区城乡管理行政执法分局办公室(沿滩镇升坪街88号)报名。联系人:蔡茂,联系电话:3802939,13649028868。
 
(二)报名手续
 
报名者须持有本人第二代居民身份证(有效临时身份证)、户口薄、学历证书或证明、退伍证等原件及复印件(1份)和近期1寸免冠彩色照片5张等相关手续报名。
 
(三)资格审查
 
资格审查:由沿滩区城乡管理行政执法分局对照招聘条件,核对报名必备相关资料等。符合条件者如实填写《沿滩区城乡管理行政执法分局补招(聘)城乡管理协助执法人员报名表》。
 
(四)面试
 
1.面试人员确定:以资格审核符合条件的人员确定为面试人员。面试人员名单将于2016年7月18日在沿滩区城乡管理行政执法分局政务公示栏上公布。
 
2.领取《面试通知书》:进入面试人员须于2016年7月20日内(上午8:30—12:00和下午14:30—18:00)到沿滩区城乡管理行政执法分局办公室领取《面试通知书》。
 
3.面试时间:具体时间见《面试通知书》。
 
4.面试地点:具体地点见《面试通知书》。
 
5.面试要求:参加面试的报考人员凭《面试通知书》及本人第二代居民身份证(二代临时身份证)参加面试。
 
6.面试主要考察应聘人员的事业心、责任感、逻辑思维能力、组织协调能力、语言表达能力及仪表等,面试时间10分钟(其中:审题3分钟,答题7分钟)。面试成绩满分为100分。
 
六、体检
 
按面试成绩从高分到低分依次确定前10名进入体检人员名单(如面试成绩相同,符合优先聘用条件的优先)。体检由沿滩区城乡管理行政执法分局统一组织。体检在县级及以上综合医院进行。体检费用由考生自行负担。体检标准参照修订后的《公务员录用体检通用标准(试行)》执行。考生如对体检结论有疑问的,可在接到体检结果通知后的规定时间内书面申请复检一次。复检人员的体检结果以复检医院出具的结论为准。未按时参加体检或体检不合格人员,按面试成绩从高到低依次等额确定递补人员参加体检。
 
七、考核
 
体检合格人员由沿滩区城乡管理行政执法分局具体组织实施综合考核,主要对拟聘用人员的政治素质、遵纪守法、道德品质等进行考核。考核后认为不符合聘用条件的不予聘用,按面试成绩从高到低依次等额确定递补人员进入体检。
 
八、公示
 
用人单位确定拟聘用人员后,统一在沿滩区城乡管理行政执法分局政务公开栏进行公示。公示时间为5个工作日,公示期间接受社会监督。如有情况反映,请以真实姓名如实反映,并提供必要的调查线索,未用真实姓名反映的不予受理。拟聘用人员公示结束后,没有问题反映或反映问题不影响聘用的,经沿滩区城乡管理行政执法分局审核后,办理聘用手续。因公示不合格出现的缺额,按面试成绩从高到低依次等额确定递补人员进入体检、考核。
 
九、聘用及待遇
 
(一)聘用
 
1、经资格审核、面试、体检、考核、公示合格的拟聘用人员需进行为期三天的上岗前培训。拟聘用人员应在规定时间内到沿滩区城乡管理行政执法分局报到。未经单位同意,逾期未报到者,视为自动放弃。报考者提供虚假证件及材料,一经查实,由沿滩区城乡管理行政执法分局取消其聘用资格。
 
2、拟聘用人员试用期一个月,试用期满合格者沿滩区城乡管理行政执法分局与聘用人员签订聘用劳动合同,聘用劳动合同一年一签。一年合同期满,由本人申请,经用人单位考核合格,根据工作需要可以续签劳动合同。
 
(二)待遇
 
待遇每年每人包干28000元(含工资性收入、各类保险缴费等)。
 
十、监督
 
为保证公开招聘工作的顺利进行,维护招考工作的公正性、严肃性,区纪委、区监察局全程监督,也欢迎社会各界予与监督(监督举报电话:沿滩区监察局 3800183、区城乡管理行政执法分局纪检组3802939)
 
资格审查工作贯穿此次补充招聘全过程,在任何阶段发现报考者有不符合职位要求情形的,均可取消其报考或聘用资格。
 
十一、本公告由沿滩区城乡管理行政执法分局负责解释。
 
    咨询电话:沿滩区城乡管理行政执法分局   3802939           
 
附件:报名表.doc
 
自贡市城乡管理行政执法局沿滩区分局    
 
                            2016年7月5日           
 
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