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沙坪街道办事处关于招聘工作人员的公告

发布时间:2016-05-26 15:56:01信息来源:点击:
因工作需要,沙坪街道办事处决定公开招聘街道工作人员。现将招聘的相关事宜公告如下。 
 
一、招聘岗位 
 
本次公开招聘工作人员共8名,工作岗位在沙坪街道办事处。分别是: 
 
1、城管协管员5名; 
 
2、禁毒工作者1名; 
 
3、村社区财务管理人员1名; 
 
4、棚改工作人员1名。 
 
二、资格条件 
 
    1、基本条件: 
 
(1)户籍在宜宾市范围内,在临港区工作的大学生村干部户籍不限。 
 
  (2)热爱祖国,拥护党的路线、方针、政策,品行良好,无违法犯罪记录。 
 
(3)身体健康,能适应相应工作岗位要求。 
 
(4)年龄在22周岁以上,35周岁以下。(年龄计算时间为2016年5月31日)。 
 
    (5)能够履行岗位职责,承担聘用人员义务; 
 
  2、岗位条件: 
 
(1)城管协管员:具有大专及以上学历,退伍军人高中(中专)及以上学历;男性4名,身高1.65米及以上;女性1名,身高1.55米及以上。 
 
    (2)禁毒工作者:具有大专以上学历,限男性。 
 
(3)村社区财务工作者:具有大专以上学历,有会计从业资格证,所学专业为会计、财务管理、财会电算化、审计、金融、税务。 
 
(4)棚改工作人员:具有大专及以上学历,能熟练使用电脑办公软件(Word、Excel)。 
 
    3、曾参加沙坪街道公开招聘工作人员获得拟聘资格而主动放弃的,不得参加本次公开招聘。 
 
  三、报名和资格审查 
 
  报名时间为2016年5月30日-31日(上午8:30-11:00,下午3:00-5:00),在沙坪街道办事处党政办115室现场报名。报名按以下程序进行: 
 
  1.选择职位。报考者认真阅读“公告”选择完全符合条件的职位报名。只能够选择一个岗位报名. 
 
  2.填报信息。报考者如实准确填写《沙坪街道公开招聘工作人员报名表》。 
 
  3.资格审查。报考者持贴好照片的报名表一份、身份证、学历证书及其他有关证明材料原件及复印件参加资格审查。 
 
  报考者如隐瞒有关情况或者提供虚假材料的,一经查实取消其资格,所造成的一切损失由报考者本人承担。 
 
    4.开考比例。开考比例为1:3。 
 
  5.领取准考证。资格审查合格的考生,凭本人身份证在通知时间内到沙坪街道办事处党政办115室领取《沙坪街道办事处公开招聘工作人员准考证》(以下简称《准考证》)。 
 
  四、考试 
 
   1、笔试 
 
  笔试当日,考生凭《准考证》、本人有效居民身份证,按《准考证》规定的时间、地点参加笔试。逾时未到,责任自负。 
 
笔试为闭卷理论考试,总分为100分,主要考察应试者所必须具备的基本理论知识、思想政治素质、组织协调能力、文字表达能力、开拓创新能力、工作责任感等。考试时间为150分钟。 
 
笔试成绩在沙坪街道办事处公示栏公布。 
 
    2、面试 
 
根据笔试成绩,按照各岗位应招聘职数的3倍,从高分到低分确定面试入围人员名单。如取至最后一名时,出现若干人笔试成绩相同的全部列入面试人选。 
 
面试入围的考生,凭本人身份证在通知时间内到沙坪街道办事处党政办115室领取《面试通知书》。 
 
面试当日,考生凭《准考证》、《面试通知书》和本人有效居民身份证,按《面试通知书》规定的时间、地点参加面试。逾时未到,责任自负。 
 
面试总分为100分,面试方式为结构化面试,面试顺序采用抽签的形式进行。面试主要测试报考者的语言表达、逻辑思维、应变能力、仪态仪表等方面的能力和素质。面试时间为15分钟,评分采取去掉一个最低分、去掉一个最高分,取平均分的办法,并向面试者当场宣读评分结果。 
 
3、计算机操作能力测试(报考村社区财务管理人员和棚改工作人员参加,其余人员不参加) 
 
    报考村(社区)财务管理人员和棚改工作人员的,凭《准考证》、《面试通知书》和本人有效居民身份证,在面试之后进行计算机操作能力测试。计算机操作能力测试总分为100分,测试方式为上机操作。主要测试报考者文字处理输入速度,电子文档和电子表格熟练程度,村社区财务管理人员增加财务软件及账务处理。 
 
4、公布综合成绩。 
 
    面试和计算机操作能力测试结束后,将参加面试人员的面试成绩、计算机操作能力测试成绩和综合成绩在沙坪街道办事处公示栏张榜公布。 
 
城管协管员和禁毒工作者综合成绩=笔试成绩×60%+面试成绩×40%; 
 
村(社区)财务管理人员、棚改工作人员综合成绩=笔试成绩×40%+面试成绩×30%+计算机综合测试成绩×30%。 
 
  五、拟聘人选 
 
  根据招聘考试综合成绩从高到低,按1:1的比例确定拟聘人选。 
 
  拟聘人员本人放弃或者依照本公告规定取消拟聘资格的,可以按照招聘面试综合成绩排序依次递补。 
 
  六、体检、考察与公示 
 
  (一)体检:沙坪街道办事处统一组织对拟聘人选进行体检。体检按照入职体检标准执行。体检中出现身体不合格者,可按招聘面试综合成绩的排序依次补录。 
 
  (二)考察:对体检合格的拟聘人选,由沙坪街道办事处统一组织综合考察。 
 
  (三)公示:对拟聘用人选在沙坪街道办事处进行公示5天。 
 
  七、聘用及待遇 
 
对拟聘用人员经公示没有异议的,由沙坪街道办事处与拟聘人员签订劳动合同,试用期1个月,月工资1380元;试用期满经考核合格后其待遇按《沙坪街道办事处机关及下属单位聘用人员管理办法》规定执行。其中棚改工作人员合同期限为三年,试用期为2个月,试用期期间月工资1380元。试用期满经考核合格后缴纳“五险”,绩效工资根据工作情况发放,未达到合同期限辞职者将承担由此产生的一切违约责任。拟聘用人员放弃聘用资格的,以后不得参加沙坪街道办事处的公开招聘。 
 
  八、纪律与监督 
 
  本次招聘工作由纪检监察部门全程监督,严格按照聘用考试的有关规定执行,对违法乱纪、弄虚作假聘用的人员,一经发现,即取消聘用资格并追究相关人员的责任。 
 
  监督举报电话:3620649。 
 
  九、咨询与解释 
 
  本公告由沙坪街道办事处负责解释。咨询电话:3620427。 
 
    附件:沙坪街道公开招聘工作人员报名表 
 
  
 
                                   沙坪街道办事处 
 
 2016年5月26日 
 
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