四川能投高县电力有限公司是四川能投发展股份有限公司旗下全资子公司，公司是集发、配、供及用电管理于一体的地方电力企业。公司拥有水力发电站7座，总装机容量46570千瓦；110kV变电站6座，总变电容量301500kVA；35kV变电站14座，总变电容量223700kVA；110KV输电线路164km，35KV输电线路185km，10kV供电线路2009km。目前供电营业区域总面积逾1263平方公里，供电户数18.72万余户，2022年供电量达10.44亿kW.h。公司总资产6.08亿元。
二、招聘岗位名称、名额及应聘条件
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序号 |
招聘方式 |
岗位名称 |
需求数量 |
职责简要 |
应聘条件 |
工作 |
薪酬 |
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1 |
校园招聘 |
工程造价管理岗 |
1 |
负责本公司电力工程项目工程造价管理相关工作 |
全日制本科以上学历，工程管理、工程造价、土木工程专业 |
高县 |
1、薪酬待遇按照公司同岗位人员标准执行。 |
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2 |
校园招聘 |
生产技术管理岗 |
1 |
负责公司发输配电设备、设施生产技术管理、设备生命周期管理 |
全日制本科以上学历；电力工程（如：电力系统继电保护技术、输配电工程技术、电力系统自动化技术、发电厂及电力系统等）、电气工程（如：电气自动化技术、电气工程自动化、供用电技术等）专业 |
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3 |
校园招聘 |
继电保护管理岗 |
1 |
负责本公司电网继电保护及安全自动装置的整定计算、专业管理和技术监督 |
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4 |
社会招聘 |
运检岗 |
1 |
负责辖区内10kV及以下电力线路、设备、设施的运行维护和安全管理。 |
40岁以下；大专以上学历；近3年内具有2年及以上（连续满2年）与招聘岗位（专业）相同或相近的工作经历；持有特种作业证、登高证。特别优秀人员可适当放宽学历条件。 |
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5 |
社会招聘 |
客服经理 |
2 |
负责网格区域内客户用电抄核收管理和客户关系管理；配网线路及电力设备设施巡视检查，电能计量装置的管理等。 |
注：1.校招应聘人员应是2023年应届毕业或2021、2022年届毕业尚在择业期人员；2.同等条件下，四类纳入就业援助重点对象群体（脱贫家庭高校毕业生、低保家庭高校毕业生、零就业家庭高校毕业生、残疾高校毕业生）优先考虑。
三、招聘流程
（一）报名与资格审查
1.报名资料：填写《四川能投高县电力有限公司员工应聘登记表》。附件资料包括但不仅限于本人身份证、学历证书、专业技术职称或职业技能等级证书、近期数码照片。2023年8月22日前，报名资料上传784479513@qq.com，邮件标题按姓名+应聘岗位+毕业学校+学历+所学专业形式标明（如：张三+运检员+四川大学+本科生+电力系统自动化技术）
2.对报名应聘人员进行资格审查。
（二）测评
通过资格审查的应聘人员参加测评，测评分为笔试加面试或实操测试。如因某岗位出现应聘者参加考试人数少、笔试成绩较差等特殊情况，公司有权暂停或取消该岗位招聘。
1.校园招聘测试
（1）笔试：笔试内容为应聘岗位综合知识，占总成绩的40%。
（2）面试：依据笔试成绩，按招聘人数1:3的比例，从高到低确定面试人员。主要考察专业知识和技能、语言组织能力、逻辑思维等，占总成绩的60%。
2.社会招聘测试
（1）笔试：笔试内容为应聘岗位综合知识，占总成绩的40%。
（2）实操测试：登杆作业能力测试，占总成绩60%。
（三）体检
测评综合成绩合格者，按照分数从高到低依次确定体检人选，因未参加体检或自愿放弃等原因出现缺额，按照测评成绩依次递补。具体时间和地点另行通知。
（四）录用
通知被录用人员办理入职手续，试用期考核合格的予以正式聘用。
四、其他事项
1.本次招聘报名应聘人员简历、证书等资料恕不退还。
2.应聘上岗人员应服从工作调配。
3.应聘人员在本次拟聘岗位工作时间原则上不少于五年。
五、联系人及联系方式
联系人：黄莉
联系电话：0831-5415123
电子邮箱：784479513@qq.com
公司地址：高县庆符镇凯华路48号—四川能投高县电力有限公司
四川能投高县电力有限公司
2023年8月10日
来源：https://www.ybrsks.com.cn/#/websitepublicnewsone?newsId=a2ecc3f2-6505-4b1e-bb5b-47232384a3c7
