一、采购专员
招聘采购员的要求有：
1、物流或者采购相关专业，专科以上学历；
2、能熟练操作使用办公软件；
3、有良好的谈判技巧，对市场变化有敏锐度；
4、为人正直，具有良好的职业道德；
5、能吃苦耐劳，具有良好的团队合作精神；
6、熟悉相关质量体系标准，精通采购业务，具备良好的沟通能力、谈判能力和成本意识。
采购员的工作职责是：
1、服从分配，听从指挥，并严格遵守公司的各项规章制度和有关规定；
2、负责公司的物资、设备的采购工作；
3、负责对所采购材料质量、数量的核对工作。
二、销售人员
销售招聘要求的条件：
1、年龄22至40周岁，男女不限；
2、大专及以上学历，有销售工作经验优先；
3、有较强的学习、沟通能力，善于交际；
4、有良好的团队合作意识和承压能力；
5、能吃苦耐劳，保持良好的工作积极性。
销售员是以销售商品、服务为主题的人员，在社会商业化活动中，起着重要的作用，以实际的载体传递信息，同时加以渲染达成商品的成交，其工作职责是：
1、负责产品的市场渠道开拓与销售工作，执行并完成公司产品年度销售计划；
2、动态把握市场价格，定期向公司提供市场分析及预测报告和个人工作周报；
3、认真贯彻执行公司销售管理规定和实施细则，努力提高自身业务水平。
三、行政总监
行政总监岗位职责：
1. 在总经理领导下，对公司年度经营计划的完成负组织协调责任；对公司中、长期发展规划负组织、推动责任；根据公司发展状况向总经理提出合理有效方案；
2. 负责推进总经室的对内工作计划和对外政府部门的外联工作；
3. 负责对外申报工作的对接指导。
岗位要求：
1.年纪30-40岁，本科及以上学历，人力资源管理、经济管理、市场营销等相关专业；
2.熟练使用电脑办公软件，会开车，熟悉劳动用工相关法律法规，有一定的文字写作水平；
4.有200人及以上用工企业的人事行政经理或营销总经验优先。
要求：善于处理人际关系，有较强的沟通协调能力、团队合作能力、能承担较强的工作压力。
工作内容：1.负责各部门的日常事务管理工作，规划、指导、监督、协调部门员工的工作。
2.负责对公司突发事件的处理，协助上级处理各项突发事件，积极完成上级领导发布的任务。
3.负责公司卫生检查，各部门员工工作完成情况（包括奖励、责罚）
工作的最终目标是通过各种规章制度和人为努力使部门之间形成密切配合的关系，使整个公司在运作过程中成为一个高速并且稳定运转的整体；用合理的成本换来员工最高的工作积极性，提高工作效率完成公司目标发展任务。
四、会计
会计的招聘要求是：
1、财务、会计专业大专及以上学历，持有会计上岗证；
2、认真细致、爱岗敬业，能吃苦耐劳，有良好的职业操守；
3、思维敏捷，接受能力强，能独立思考，善于总结工作经验；
4、能熟练应用财务及办公软件，会计法规和税法；
5、工作细致，责任感强，具有良好的沟通能力。
会计的主要工作是：
1、参与制度的修订和完善：参与公司内部会计制度和财务管理制度的修订和完善；
2、核算财务并管理合同以及记录并监督经营活动：参与日常财务核算、收入及成本合同管理，对公司的经营活动、往来款项、财务物资如实进行全面的记录、反映、监督；
3、接受部门监督和检查并协调沟通各方：接受税务、审计等部门的检查、监督，及时、准确提供所需的各项资料，与各方保持良好的沟通及协调；
4、制定公司预算和计划并分析执行情况：负责或参与公司年度预算的制定、月度资金使用计划，并与实际执行情况进行对比分析；
5、协助清查盘点财产和物资：协助有关部门对公司的财产物资进行清查盘点、做到账实相符；
6、参与拟订经济计划以及考核：参与拟订经济计划，业务计划，考核，分析预算，财务计划的执行情况。
五、搬运工
1.限男性，20-50岁，身体健康，能够从事体力劳动；
2.具备装卸搬运知识以及装卸搬运作业安全规范;
3.具备1年以上装卸、搬运工作经验;
4.工作认真负责，能吃苦耐劳。
以上职位待遇面议，除销售人员外，其余岗位限女性，年龄20-40岁，转正后买五险 上班时间：周一到周五，周末单休/双休
联系方式：18231440377周女士（微信同号）
工作地址1：四川省宜宾市叙州区柏溪街道新龙村15组
工作地址2：四川省宜宾市叙州区柏溪镇拉菲香颂花园门市1-1-26号
来源：https://mp.weixin.qq.com/s/KXDk8KuCFx-d-wSn65zWmQ
