一、考调职位及名额
本次拟引进县外教师共30—40名。各学科教师的考调名额和具体职位情况将在考生报名资格初审工作结束后,由领导小组办公室根据考生报名情况和县域内各学校空编情况、学科需求情况综合确定。确定后的《2019年岳池县引进县外教师职位表》将在岳池县政府网站(http://www.scyc.gov.cn/)进行公示。
二、考调范围和条件
(一)考调范围
岳池县外公办学校在编在岗教师。
(二)考调条件
1.拥护中国共产党的领导,热爱社会主义祖国,热爱本职工作,遵纪守法,品行端正,身体健康,爱岗敬业。
2.报考县城学校具有全日制普通高校本科及以上文化程度,报考乡镇学校具有全日制普通高校专科及以上文化程度。
3.教龄3年及以上(2016年9月及以前参加工作的),年龄40周岁以下(1979年8月31日以后出生的)。
4.具备与拟聘职位要求相当的工作经历、任职资格、专业要求、行业资格准入条件和岗位规定的其他资格,教学效果好。
5.师德考核为优秀等次。
6.具备下列情况之一的,年龄可放宽至距法定退休年龄10周年。
(1)在教学教研方面或所从事的行业领域取得省级主管部门认可的科研成果;
(2)获得省级主管部门及以上表彰奖励;
(3)市级优秀教师或者学科带头人;
(4)具有高级专业技术职称;
(5)具有博士研究生学历学位。
(三)凡有下列情形之一的人员不得报考
1.涉嫌违纪违法正在接受专门机关审查尚未作出结论的;
2.受处分期间或未满处分影响期限的;
3.正在接受审计机关审计的;
4.试用期未满且未正式任职的;
5.受过刑事处罚或开除处分的;
6.法律、法规规定的其他情形。
三、考调工作程序
(一)发布公告。在申请人提出报名申请前通过岳池县政府网站(http://www.scyc.gov.cn/)面向社会公开发布引进信息。
(二)现场报名。
1.报名时间:2019年7月15日至7月19日( 7月19日下午6:30截止)。
2.报名地点:岳池县教育科技和体育局政工人事股(岳池县九龙镇建设路288号)。
3.报名要求:报名采用现场报名的方式,申请人填报《2019年岳池县引进县外教师报名申请表》(以下简称报名申请表)。由本人亲笔签名,附上近期1吋免冠同底彩色照片二张,本人身份证、学历证书、教师资格证书、能证明工作业绩的各种获奖证书原件及复印件各一式一份,以及原工作单位出具、县级教育主管部门加注意见并加盖公章的同意报考的书面证明,到岳池县教育科技和体育局政工人事股进行报名确认。
工作单位在县城及以上城市的教师,可以申请报考县城学校,也可以申请报考乡镇学校;工作单位在乡镇的教师,只能报考除九龙城郊责任区以外的乡镇学校,每人限报一个岗位。
4.报考费用:按照川价费〔2003〕237号文件规定,面试80元/人,由报考者本人承担。
(三)资格初审。资格审查贯穿考核招聘全过程。由岳池县人力资源和社会保障局、岳池县教育科技和体育局进行资格审查,确定参加面试人选。在考核招聘过程中,报考者如隐瞒有关情况或者提供虚假材料和不符合职位要求资格条件的,一经查实取消其考核招聘资格,所造成的一切损失由报考者本人承担。资格审查合格的考生,凭本人有效身份证于2019年7月23日(上午8:30-12:00,下午3:00-6:30)到报名处领取《准考证》。代领者凭本人有效身份证、报考人员有效身份证复印件领取。逾期不领取者按自动放弃处理,责任由考生自负。
(四)面试考核。本次引进县外教师不设报名开考比例,凡资格初审合格人员均确定为应试人员参加面试。面试主要通过无学生试讲的方式进行,考核应试人员的课堂教学技能水平,其中每人备课15分钟,讲课15分钟。
1.时间:2019年7月27日
2.地点:岳池县城关中学校
3.教材选用
小学各职位讲课内容为小学五年级教材;初中各职位讲课内容为初中二年级教材(其中,化学学科为初中三年级现行教材),高中各职位为高中二年级现行教材;学前教育职位为幼儿园大班教材。
4.面试成绩及入围人员公布
考生的面试成绩当场公布;面试总分100分,得分在80分及以上为合格,80分以下为不合格。在面试合格人员中按照面试成绩从高分到低分依次按名额确定考核招聘入围人选(末位并列时取专业技术职务较高者,如专业技术职务相同,则取教龄较长者)。
面试人员的成绩(含准考证号码、面试成绩、排名)及考核招聘入围人员于面试次日在岳池县人民政府网站(http://www.scyc.gov.cn/)公布。
(五)体检。根据面试情况和各职位引进名额,在面试合格人员中按照面试成绩从高分到低分依次等额确定人选参加体检。体检的项目和标准参照《四川省教育厅关于印发四川省申请认定教师资格人员体检办法的通知》(川教〔2004〕295号)和《四川教育厅关于调整四川省申请认定教师资格人员体检工作指导意见的通知》(川教〔2007〕102号)执行。体检时间另行通知。因主动放弃参加体检和体检不合格出现的缺额,在面试合格人员中按面试成绩从高分到低分依次按名额递补。体检结果在岳池县政府网站(http://www.scyc.gov.cn/)进行公示。
(六)档案审核。体检合格者确定为拟引进人员,拟引进人员根据县人社局开具的商调函调档,在规定时间内将个人人事档案送交领导小组办公室,由领导小组办公室组织工作人员对其人事档案进行审核。逾期不能提供本人档案的,按自动放弃处理(根据实际情况,领导小组办公室也可以组织人员到考生所在单位审核考生个人人事档案)。凡是不符合报名条件的,不予引进。因自动放弃出现的缺额,不再递补。审核结果在岳池县政府网站(http://www.scyc.gov.cn/)进行公示。
(七)选岗。档案审核合格的拟引进人员分报考职位按面试成绩选择已公布职位的学校。若自动放弃选择权利的,所出现的缺额可以在职位中按照面试成绩从高到低依次递补一次。
(八)商调。拟引进人员选岗后报县人事调配联席会议审定。审定同意后按照商调程序办理行政、工资等关系转移。
四、其他事项
(一)本次考核招聘县外教师过程中的各类公告、信息,将按规定适时在岳池县人民政府网站(http://www.scyc.gov.cn/)公告,一律不再单独通知。因报名人员不主动、不及时登录网站查阅相关信息,导致未能按时参加面试、办理调档和商调手续的,所造成的一切损失由报考者本人承担。
(二)为确保考核招聘工作公开、公平、公正进行,岳池县人力资源和社会保障局、岳池县教育科技和体育局将公开举报监督电话。监督电话:岳池县人力资源和社会保障局纪检组:(0826)5243319;岳池县教育科技和体育局监审股:(0826)5221018。
(三)本公告由岳池县人力资源和社会保障局、岳池县教育科技和体育局负责解释。
附件:岳池县2019年引进县外教师报名申请表
附件:
岳池县2019年引进县外教师报名申请表
姓名 |
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性别 |
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民族 |
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贴照片处 |
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出生年月 |
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政治面貌 |
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籍贯 |
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出生地 |
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身份证号码 |
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学历 |
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毕业院校 |
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所学专业 |
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教师资格种类 |
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现任专业技术职务 |
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参工时间 |
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现工作单位 |
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现任教层次 |
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现任教学科 |
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申请任教层次 |
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申请任教学科 |
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申请调动理由 |
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联系电话 |
手机 |
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固定电话 |
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工作简历 |
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家庭主要成员 |
姓名 |
与本人关系 |
工作单位 |
职务 |
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诚信承诺 |
本报名表所填写的信息准确无误,所提交的证件、资料和照片真实有效,若有虚假,所产生的一切后果由本人承担。 签字: 2019年 月 日 |
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资格审查 单位意见 |
经审查,该同志符合(不符合)本次引进县外教师报名条件。 审查人: 2019年 月 日 |
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备注: |
1.本表由报考者本人如实填写并打印,填表前请仔细阅读填表说明; 2.本表需粘贴近期1吋免冠彩色照片1张,另附同底照片1张。 |
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填表说明:
1.“出生年月”和“参工时间”填年4位、月2位,格式为“xxxx.xx”,如1972.03;
2.“籍贯”栏填至县和乡镇,如武胜赛马、广安恒升等;
3.“出生地”栏填至乡镇和村组,如赛马镇雀林村二组;
4.“学历”栏选填中专、大专、本科、研究生;
5.“教师资格种类”栏选填中等职业学校教师、高中教师、初中教师、小学教师、幼儿园教师;
6.“现任专业技术职务”栏选填中学高级、中学一级、中学二级、中学三级、小学高级、小学一级、小学二级、未评职;
7.“任教层次”栏选填高中、初中、小学、学前教育、特殊教育;
8.“任教学科”栏选填语文、数学、英语、物理、化学、生物、政治、历史、地理、音乐、体育、美术、信息技术、通用技术、幼儿教育、特殊教育、其他;
9.“申请任教层次”栏同7;
10.“申请任教学科”栏同8;
11.“申请调动理由”栏选填夫妻分居、照顾父母、照顾家庭、其他;
12.“工作简历”栏填写格式:xxxx.xx—xxxx.xx,在xxxx,……,如2005.08—2008.08,在XX中学任教。