资源和社会保障局网站（http://www.qlrsldj.gov.cn/）公布。
已缴费但招聘岗位被取消的考生，请于2015年12月18日前凭本人身份证到成都人事考试中心（地址：成都市中南大街56号4楼）申请退还本人所缴笔试考务费，逾期不再受理。
（6）打印准考证。应聘人员报名成功（缴纳了笔试考务费）后，请于2015年12月10日至12月12日凭报名时的姓名和身份证号登陆成都人事考试网，按照网络提示自行打印笔试准考证。不具备打印条件的报考者，可持本人有效身份证到成都市人事考试中心打印。未打印准考证而影响考试的一切责任由考生本人承担。
四、考试
（一）成绩计算。
考试分为笔试和面试。笔试成绩占总成绩的50％，面试成绩占总成绩的50％，满分100分。
公共类笔试成绩=《职业能力倾向测验》×50%+《公共基础知识》×50%+政策性加分；
卫生类笔试成绩=《职业能力倾向测验》×50%+《医学基础知识》×50%+政策性加分；
考试总成绩=笔试成绩(含政策性加分）×50%+面试成绩×50%。
（二）笔试。
1.笔试科目。公共类笔试科目为《职业能力倾向测验》和《公共基础知识》；卫生类笔试科目为《职业能力倾向测验》和《医学基础知识》（详见附件《邛崃市2015年下半年面向社会公开招聘事业单位工作人员招聘岗位表》）。
2.笔试时间。2015年12月12日（星期六）（具体时间、地点见《准考证》）。
3.政策加分。应聘人员中按照有关文件规定享受笔试成绩加分政策的大学生志愿者、退役大学生士兵，待缴纳了笔试考务费后，在2015年12月10日17：00前的工作日内到邛崃市人力资源和社会保障局（地址：四川省邛崃市临邛镇凤凰大道168号3楼，联系科室：人事管理科，电话：028-88791289）递交下列申请材料,经审查符合条件的按规定加分：
（1）符合政策性加分条件的大学生志愿者，须提供服务所在地县以上项目管理部门出具的证明（内容包括确为志愿者、所属项目计划、服务的单位、协议服务期的年限、服务期已满、在乡镇及以下基层服务的年限、经考核合格、未被机关或事业单位录（聘）用）、相关考核材料、服务协议以及服务证书的原件、复印件各一份。
（2）符合政策性加分条件的退役大学生士兵，须提供普通高等教育全日制普通班毕业证书、《退役证》以及团以上奖励证书（证明）。
不按要求提供证明材料或逾期未提供证明材料者视为自动放弃加分申请。
4.报考面向邛崃市服务期满且考核合格大学生志愿者定向招聘岗位的应聘人员，不再享受政策性加分。
5.笔试成绩公布。笔试成绩和进入面试资格审查人员名单在笔试结束后10日内通过邛崃市人力资源和社会保障局网站（http://www.qlrsldj.gov.cn/）公布，请考生注意查看。
6.查分申请。本次考试均为客观题科目，根据《四川省人事考试查分规则》规定，不受理成绩核查申请。
（三）原件校验。
1.原件校验通知。根据考生笔试成绩（含政策性加分），按照招聘岗位与面试人数1:3的比例从高分到低分依次确定进入面试原件校验人员名单；达不到上述比例的，经招聘主管机关同意后可放宽至1:2。名单与笔试成绩一并公布。最后一名笔试成绩相同的，可一并进入面试原件校验名单。原件校验合格者，参加面试；原件校验不合格者，取消面试资格。
2.原件校验时间。原件校验时间通过邛崃市人力资源和社会保障局网站（http://www.qlrsldj.gov.cn/）公布，请考生注意查看。
3.原件校验地点。邛崃市人力资源管理中心（地址：四川省邛崃市临邛镇凤凰大道168号邛崃市人力资源和社会保障局大院内，联系电话：028-88791289）。
4.原件校验需提交资料：
（1）本人有效身份证件（居民身份证或户口簿等）原件及复印件、报名资格条件的相关证明（毕业证、学位证、专业技术资格证等）原件及复印件（执外国文凭者,需同时提供国家教育部认证的留学学历、学位证明原件）。
（2）1寸免冠近照2张。
（3）在职人员须出具所在单位行政主管部门同意报考的证明。
（4）《邛崃市2015年下半年公开招聘事业单位工作人员应聘资格审查表》两份。
5.原件校验合格者现场领取《面试通知书》。
6.逾期未参加原件校验的，视为自动放弃。原件校验不合格或逾期未参加原件校验而产生的缺额，按考生岗位笔试折合成绩（含政策性加分）从高分到低分依次等额确定递补人员，笔试成绩相同的，可一并进入面试。
（四）面试。
1.面试时间、地点、方式详见《面试通知书》。面试成绩满分为100分。
2.面试开考比例。按照招聘岗位与面试人数1：2比例开考。同一招聘岗位的面试考生与招聘人数之比低于1:2开考比例的，由招聘主管机关调减招聘人数，无法调减的，按照《成都市事业单位公开招聘工作人员试行办法（2011年修订稿）》第三十条（二）款规定办理。岗位调整情况将在邛崃市人力资源和社会保障局网站(http://www.qlrsldj.gov.cn/)公布。
3.收费标准。根据四川省财政厅、四川省物价局川价费〔2003〕237号文件规定，收取面试费80元/人。
五、体检及考察
依据招聘岗位及招聘人数，按照考生考试总成绩从高分到低分依次等额确定进入体检、考察人员名单。如总成绩相同（折合分数四舍五入保留到小数点后两位），按面试成绩排序
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