一、笔试成绩及进入面试人员确定
本次笔试满分100分，按照岗位招聘计划数，以笔试成绩从高到低按1:2比例确定进入面试人员。若某岗位笔试人数达不到1:2比例的则全部进入面试人选，末位笔试成绩并列的，一并进入面试。
考生笔试成绩、岗位排名、是否进入面试详见附件《普格县增量政策性岗位招聘笔试成绩及进入面试人员一览表》。
二、面试安排
面试通知书领取时间：2026年10月9日（9:00-12:00，14：00-17:00），未按时领取面试通知书视为自动放弃资格，后果考生自行负责。
面试时间：2026年10月11日（星期日），具体时间详见面试通知书 。
面试地点：待定（具体候考室详见面试通知书和现场指引）
面试方式：结构化面试，满分100分，面试成绩合格分数线60分，面试成绩未达合格线，不得进入后续环节 。
总成绩计算：
考试总成绩=笔试成绩×50%＋面试成绩×50%。
三、有关注意事项
参加面试考生凭本人有效居民身份证原件、笔试准考证、面试通知书参加面试，严禁携带手机、智能手表等通讯电子产品进入候考、面试区域。
考生须保持报名预留手机号码畅通，因联系不上本人造成后果，由考生自行承担。
本次考试不举办、不委托任何机构开展面试培训辅导，社会各类培训班均与本次招聘组织方无关。
附件：普格县增量政策性岗位招聘笔试成绩及进入面试人员一览表.xls
政策咨询电话：普格县人力资源和社会保障局：0834-4776378
普格县就业创业促进中心：0834-4775248
监督电话： 中共普格县纪委（监委）0834-4773820
普格县人力资源和社会保障局
2026年9月23日
来源：http://www.pgx.gov.cn/zfxxgk/zfxxgknr/tzgg_30945/202609/t20260923_3020793.html
