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简阳市委宣传部公开招聘编外人员的公告

发布时间:2025-06-12 09:03:06信息来源:点击:
因工作需要,中共简阳市委宣传部决定按照公开、公平、公正、择优的原则,面向社会公开招聘编外人员3名,现将有关事项公告如下。

一、招聘对象范围及岗位名额
      面向全国招聘符合岗位应聘资格条件人员共3名,详细岗位信息见附件1。
二、招聘条件
    (一)编外人员应具备下列条件
      1.具有中华人民共和国国籍;
      2.拥护中华人民共和国宪法,拥护中国共产党领导和社会主义制度;
      3.具有良好的政治素质和道德品行;
      4.具有正常履行职责的身体条件和心理素质;
      5.具有符合职位要求的文化程度和工作能力;
      6.其他要求详见附件1。
    (二)有下列情形之一的不予聘用
      1.因犯罪受过刑事处罚的人员和被开除公职的人员;
      2.被开除中国共产党党籍的人员;
      3.被依法列为失信联合惩戒对象的人员;
      4.在各级公务员招考中被认定有舞弊等严重违反录用纪律行为的人员;
      5.公务员和参照公务员法管理的机关(单位)工作人员被辞退未满5年的人员;
      6.法律法规规定不得聘用的其他情形。
三、招聘程序
    (一)报名及资格审查
      1.报名时间:2025年6月12日—6月30日,工作日上午9:00-12:00,下午13:30-17:00。
      2.报名地点:简阳市马号街33号,简阳市人力资源市场有限责任公司2楼,咨询电话:028-27232276。
      3.报名要求和资格初审:报名时填写《中共简阳市委宣传部公开招聘编外人员报名表》(附件2)。
      4.年龄:“35周岁以下”是指1989年6月12日以后出生(不含6月12日),年龄以有效身份证记载为准。
      5.报考人员现场须提供如下资料:
    (1)个人有效居民身份证原件及复印件1份;
    (2)毕业证原件及复印件1份;
    (3)在中国高等教育学生信息网(学信网)(网址:http://www.chsi.com.cn/)上打印的《教育部学历证书电子注册备案表》、《中国高等教育学位在线验证报告》。高校毕业证书所载专业名称与教育部公布的专业目录名称不一致的,需提供省级教育部门或所在高校对其所学专业的认定证明。如在国(境)外高校所学专业与报考岗位国内的专业名称不一致的,需提供省级教育部门或相关高校科研机构对其国(境)外所学专业的第三方认证,认定与招聘专业为相似专业的可视为专业资格条件合格;执国外、境外文凭者,需同时提供国家教育部认证的留学学历、学位证明原件1份;
    (4)近期1寸正面免冠彩色照片2张;
    (5)岗位要求的相关专业工作经验材料;
      应聘人员提供的各类证件、手续及所填写的相关情况必须真实有效,提供虚假、无效证件及手续,以及不如实填写相关情况的,一经查实,取消应聘资格。资格审查工作贯穿公开招聘全过程,在任何环节发现报考者有不符合报考条件的,均可取消其报考或聘用资格。
    (二)考试
      1.考试方式为笔试+面试,笔试、面试各占总成绩50%;
      2.笔试总分100分,内容为公共基础知识+写作。考试结束后3日内公布笔试成绩,根据笔试成绩,从高分到低分顺序,按照1:3的比例,确定进入面试人员名单。最后一名笔试成绩相同的,一并进入面试;
      3.面试总分100分,采取结构化面试方式进行。主要测试应试人员的综合分析能力、组织协调能力、语言表达能力、逻辑思维能力及仪表举止等;
      4.若面试当日不能形成竞争(即实际面试人数小于或等于招聘人数)的招聘岗位,该岗位进入体检环节的人员,其面试成绩须不低于70分,否则,不得进入公开招聘的下一环节;
      5.考试时间、地点、成绩等相关信息将在“简阳市人才网”(www.jysrc369.cn)考试信息一栏公布,由报考人员自行登录网站查询;
      6.笔试、面试人员须持本人有效身份证参加。
    (三)体检及考察
    1.根据面试成绩从高分至低分的顺序,按岗位招聘人数1:1的比例确定参加体检和考察的人员,出现缺额时依次等额递补;
    2.体检费用由体检人员自行承担;
3.体检项目和标准参照《公务员体检通用标准(试行)》执行;
    4.对体检合格人员的德才表现进行全面考察,考察不合格或自动放弃出现缺额,经我单位研究,可在进入面试人员中按成绩从高分至低分的顺序依次等额递补,递补人员经体检合格后进入考察。
    (四)公示和聘用
      体检和考察合格者确定为拟聘人员,在“简阳市人才网”(www.jysrc369.cn)上公示,公示期为5个工作日。经公示无异议的拟聘人员,确定正式用工关系。用工期限为2年,其中试用期2个月。
四、编外人员管理及工资待遇
    (一)用人方式:实行劳务派遣,由劳务公司与拟聘人员签订劳动合同后派遣到我单位工作。
    (二)试用期待遇:试用期工资按规定执行。
    (三)正式用工后待遇:详见附件1。
五、其他事项
      本次公开招聘所有通知公告信息均以“简阳市人才网”(www.jysrc369.cn)公布为准,不再另行通知。因报考人员不主动在《公告》约定时间内登录“简阳市人才网”查阅考试动态,导致本人不能参加资格审查、面试、体检、递补的,责任由报考人员自行承担。
      报考人员联系方式应确保准确无误,在报名至招聘结束期间须保持通讯畅通。联系方式变更后,应主动告知。若因本人填报电话有误或其他原因而无法联系本人,后果由报名者本人承担。
      本批次招聘不指定考试辅导用书,不举办也不委托任何机构或个人举办任何形式的辅导培训班,考试不收取费用。
    六、纪律与监督
      为保证公开招聘工作的顺利进行,维护招聘工作的公正公平和严肃性,欢迎社会各界监督。
本公告未尽事宜,由中共简阳市委宣传部负责解释。
       监督电话:028-27026286
       咨询电话:028-27028106
       附件1:岗位信息表(点击下载)
       附件2:中共简阳市委宣传部公开招聘编外人员报名表(点击下载)

                                    中共简阳市委宣传部

                                    2025年6月11日

来源:http://www.jysrc369.cn/page.aspx?id=5603&classid=86

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