一、总成绩排名及体检人员名单
详见附件1。根据招聘名额，按照应聘人员考试总成绩，从高分到低分依次等额确定体检人员。如考试总成绩相同，政策规定同等条件下优先的人员确定为体检人选，其他应聘人员依次按学历层次、面试成绩、公共科目笔试成绩从高到低确定体检人员。考生入围体检情况见附件1“是否进入体检”栏，若显示“是”，则进入体检环节；否则，未进入体检环节。
某岗位因体检人员弃权或体检不合格而出现的空额，按照体检人员的确定规则依次等额递补体检人员。如该岗位所有参加面试的人员体检均不合格或无人可递补，不再递补。
递补人员体检事宜由招聘单位根据报考者在《报考信息表》上所留联系电话直接联系。因报考人员联系电话留错或不畅通等个人原因导致不能递补体检的，视为自动放弃，责任自负。
二、体检安排
体检由各招聘单位负责组织实施，体检所产生的一切费用由考生本人承担。未按规定时间到指定地点以及未在招聘单位规定的期限内完成规定项目体检的报考者，视为自动弃权。体检具体安排和注意事项见附件2。
附件：1. 《四川省地质矿产勘查开发局下属事业单位2024年下半年公开招聘工作人员考试总成绩及体检人员名单》
2. 《四川省地质矿产勘查开发局下属事业单位2024年下半年公开招聘工作人员体检安排一览表》
四川省地质矿产勘查开发局
2024年12月31日
来源：https://www.scpta.com.cn/content-61-C1111016435C4817
