一、招聘岗位及名额
聘用制书记员3名。
二、岗位职责
协助法官完成诉讼事务性工作。包括庭前准备；庭审记录；校对、送达法律文书；整理、装订、归档案卷材料；完成法官交办的其他事务性工作等。
三、应聘人员基本条件
（一）具有中华人民共和国国籍。
（二）拥护中国共产党的领导和社会主义制度，拥护中华人民共和国宪法，具有良好的政治素养、专业能力和职业操守，热爱人民法院工作。
（三）遵纪守法，品行端正，组织纪律性强，工作责任心强，自愿服从岗位安排。
（四）年龄在18—35周岁之间（即1987年1月4日—2005年1月4日期间出生）。
（五）具有大学本科及以上学历。
（六）身体健康，能胜任本职工作。
四、有下列情形之一不予聘用
（一）曾受过治安、刑事处罚或被免予刑事处罚；曾受过劳动教养、少年管教；曾被开除军籍、团籍、党籍；在高等教育期间受到开除学籍处分；曾被开除公职或公务员辞退不满5年；被依法列为失信联合惩戒对象的。
（二）政治品德不良，社会责任感和为民服务意识较差，严重违反职业道德、社会公德、家庭美德。
（三）涉嫌违纪违法正在接受审查尚未得出结论的。
（四）参与或支持非法组织、色情、吸毒、赌博、迷信等活动。
（五）其他不适合在法院工作的情形。
五、薪酬待遇
工资薪酬按资阳市中级人民法院有关规定执行。确立聘用关系即为聘用人员购买“五险一金”，享受在编干警同等工会福利。
六、招聘程序
（一）报名与资格审查
1.报名时间：2023年1月9日—1月19日的工作日上午8：30—12：00，下午14：30—18：00。
2.报名地点：资阳市中级人民法院办公大楼政治部7013办公室（雁江区康乐路49号）。
3.报名方式：填写《报名表》（见附件），同时提交以下资料：本人身份证、毕业证、其他从业资格证原件及复印件、从事其他工作经历的证明材料、近期正面免冠同底2寸彩照1张到报名地点报名。
本次招聘资格审查贯穿全程，一经发现不符合招聘条件、弄虚作假或违反招聘规定的立即取消聘用资格。
（二）考试
分为技能测试和面试。考试总成绩按满分100分计算，其中技能测试成绩占70％，面试成绩占30％。技能测试结束后，成绩达到合格分数线的考生，按成绩从高分到低分，以1:3的比例确定进入面试人员，达不到1:3比例的，达到合格分数线的考生全部进入面试。
考生须持本人准考证和有效居民身份证参加测试和面试。
（三）体检、政审
按照总成绩由高到低等额确定体检人员。体检项目和标准参照《公务员体检通用标准（试行）》执行。根据岗位所需政治素质要求对体检合格者进行政审。
（四）聘用
对体检、政审并经公示合格者确定为拟聘用人员。
如体检、政审不合格或本人放弃出现缺额时，按总分从高分到低分依次递补。
七、纪律与监督
为保证公开招聘工作的顺利进行，维护招聘工作的公正公平和严肃性，欢迎社会各界监督。
监督电话：028-26122939
咨询电话：028-26122720
资阳市中级人民法院
2023年1月6日
来源：http://srsj.ziyang.gov.cn/zyks/news/show-11173.html
