一、招聘岗位
“两弹一星”干部学院电教管理员1名。
二、招聘范围
面向全国招聘符合本公告的人员。
三、报考条件
（一）报考者应同时具备以下条件
1.具有中华人民共和国国籍，遵纪守法，拥护党的基本路线、方针和政策，德才兼备；
2.大学专科及以上学历，年龄在45周岁以下（1977年2月28日后出生）；
3.能熟练操控专业音响、灯光、电教设备，有设备维修技能（有相关技能证书者优先）；
4.熟练掌握投影机、多媒体中控、计算机等设备的配置、调试、维修和网络维护工作，能协助带班老师制作幻灯片（PPT），保证教学顺利进行。
5.有一定的文字功底，能完成基本公文写作，同等条件下中共党员优先。
（二）有下列情况之一的，不得报考：
1.受过刑事处罚、行政处罚、劳动教养、少年管教的；
2.有犯罪嫌疑尚未查清的；
3.曾受过行政处分或者曾被辞退、开除的；
4.有盗窃、吸毒等不良行为的；
5.按照中共中央办公厅、国务院办公厅《关于加快推进失信被执行人信用监督、警示和惩戒机制建设的意见》规定，由人民法院通过司法程序认定的失信被执行人;
6.其他法律规定不得被聘用情形的。
四、招聘程序
此次招聘程序为现场报名、资格审查、综合测试、体检政审及聘用。
（一）报名时间
报名时间为2022年2月22日至3月6日。
（二）报名方式
1.本次招聘采取现场报名的方式进行。符合岗位条件自愿应聘的人员，下载《“两弹一星”干部学院电教管理员报名登记表》（见附件），如实填写个人信息，附1寸免冠蓝（红）底彩色证件照。
报名地点：“两弹一星”干部学院新区奋斗楼3楼319办公室。
2.应聘人员在《“两弹一星”干部学院电教管理员报名登记表》中详实填写通信地址和便捷可靠联系电话。应聘者附本人身份证、学历证、学位证及证明自己经验、能力、业绩的资料原件及复印件（应届毕业生以所在学校开具的证明为准）。
联系人：何老师，联系电话：18681622712；0816-8562007。
（三）资格审查
1.根据报名资料于2022年3月6日前对应聘人员进行资格初审，以电话形式通知初审合格者参加考试。未通过资格初审者，不再特别回复，报名材料恕不退还。
2.应聘人员应对在提交的材料真实性负责，虚假信息一经查实，立即取消聘用资格。资格审查贯穿于招聘工作全过程，如在招聘过程中发现有违纪违规、材料不齐或提供虚假信息等情况，随时取消录用资格。
（四）综合测试
综合测试以考察应试者的基本素质、业务水平、操作能力、应急处置等综合能力为主。综合测试总分为100分，应聘人员综合测试成绩低于75分的，不予聘用。综合测试预计在3月中旬举行测试，具体时间、地点另行通知。
（五）体检
根据综合测试情况，按照应聘岗位1:1等额确定进入体检人员，体检标准参照《公务员录用体检通用标准（试行）》执行。由我院指定医院进行体检，以医院出具结果为准，不复查，体检费用自理。凡在体检中弄虚作假、隐瞒真实情况的应聘者或体检不合格者，不予聘用，如因个人原因放弃体检或体检不合格的，按考试成绩高低依次递补。
（六）考察
体检合格人员进入考核政审，主要考察其思想政治表现、道德品质、业务能力、工作实绩等情况。并对应聘人员资格条件进行复查。考察不合格者，不予聘用，空缺名额按考试成绩高低依次递补。
（七）聘用
考察合格者确定为拟聘人员，试用期为1个月，试用期结束后进行综合考核，合格者与我院签订劳动合同。考核不合格的，取消聘用资格。
（八）待遇
对试用期满考核合格者，按照相关规定办理聘用手续(在职人员必须与原聘用单位解除劳动合同后，再与我院办理聘用手续)。薪酬待遇为底薪+绩效工资+年终奖励，签订劳动合同后按相关规定缴纳五险、一金，工作期间统一配备工装，提供学习培训。逾期未签订劳动合同，视为自动放弃，根据实际情况决定是否递补。
五、注意事项
（一）应聘人员在公开招聘过程中须按相关要求完成所有程序，凡因个人原因出现缺席、逾期等情况，视为自动放弃。
（二）应聘人员应密切关注绵阳人事考试网和“两弹一星”干部学院官方网站公布的相关信息，保持通讯畅通，如因通信不畅导致无法联系的，后果由应聘人员自负。
（三）本公告未尽事宜由“两弹一星”干部学院负责解释。
附件：“两弹一星”干部学院电教管理员报名登记表（点击下载）
“两弹一星”干部学院
2022年2月22日
来源：http://www.myrsks.com.cn/newsDetail/8135.html
