因工作需要，仪陇县就业服务管理局拟在全县范围内公开考调文秘人员1名。现将有关事项公告如下：
一、考调范围和条件
（一）报考范围
全县在编在职的四级主任科员及以下职级公务员（参公管理人员）。
（二）考调对象应具备下列资格条件
1.具有良好的政治素质、专业素养，品行端正。
2.大学本科及以上学历，专业不限。
3.年龄35周岁以下（1986年7月15日以后出生）。
4.具有正常履行岗位职责的身体条件。
（三）具有下列情形之一的，不得参加考调
1.涉嫌违纪违法正在接受审查尚未作出结论的；
2.受处分期间或者未满影响期限的；
3.未满服务年限或有其他限制性规定的；
4.单位不同意参加考调的；
5.尚在试用期内的；
6.历年年度考核有基本称职及以下等次的（试用期除外）；
7.按照有关规定应当执行回避制度的人员；
8.法律、法规规定的其他情形。
二、考调程序
（一）报名
1.报名时间：2021年7月15日8:30至2021年7月23日18:00。
2.报名地点：仪陇县就业服务管理局办公室。
3.报名所需资料：①《仪陇县就业服务管理局公开考调工作人员报名表》（现工作单位及主管部门签具同意报考意见）；②本人身份证、学历证书原件及复印件；③近期同底免冠正面1寸半身彩色照片2张。
（二）职位调整
通过资格审查的报考人数与考调名额比例不低于3:1。如未达到开考比例，则取消考调计划。
（三）考试
考试分笔试和面试，均实行百分制。笔试成绩占总成绩的60%、面试成绩占总成绩的40%。
1.笔试。主要测试报考人员应用文写作相关知识。
2.面试。根据笔试成绩，从高分到低分确定面试人选，面试人数与考调名额的比例为2:1（最后一名成绩并列者，一并进入面试环节）。主要测试报考人员综合分析、处理问题、实际操作、人际交往、语言表达、应变能力和举止仪表等。
笔试、面试时间、地点由就业服务管理局电话通知。
（四）体检
1.体检人员的确定：按考试成绩由高到低等额确定体检人员。考试成绩并列的以面试成绩高者作为体检对象。
2.体检：参照公务员录用体检标准，在指定医院或体检机构进行体检。体检不合格的，可在接到体检结论通知之日起3日内提出复检要求，复检在指定医院或体检机构进行，体检结论以复检结果为准。体检不合格者，取消考调资格，并按考试成绩从高到低依次等额递补体检人选。
（五）考察
体检合格人员确定为考察对象。主要考察报考人员的“德、能、勤、绩、廉”等情况，重点考察工作实绩。因考察不合格等原因出现的缺额，不再递补。
（六）试用及调动
根据考调名额及考察情况，研究确定拟调人员，经公示无异议后试用3个月，试用期满经考核合格，按程序办理调动手续。
三、注意事项
（一）资格审查贯穿考调全过程，任一环节发现有不符合考调条件的，取消考调资格。
（二）报名时请按要求填写本人手机号码，并保持通讯畅通。未入围下一环节人员，不再另行通知。
（三）咨询电话：0817-7217796。
四、纪律与监督
（一）报考者应保证提供真实、准确的个人信息和资料，如有弄虚作假的行为，将按有关规定严肃处理。
（二）本次考调按照发布公告、组织报名、资格审查、综合测试、开展考察、办理调动手续等工作程序进行。仪陇县纪委监委全程参与，接受社会监督。
附件：仪陇县就业服务管理局公开考调工作人员报名表（点击下载）
中共仪陇县委组织部 仪陇县就业服务管理局
2021年7月14日
来源：http://www.yilong.gov.cn/show/2021/07/14/104537.html
