一、招聘对象
面向全国范围内在符合招聘条件的人员中公开招聘。
二、招聘条件
（一）热爱祖国，拥护党的领导。
（二）具备相应的专业知识和技能，具有较强的沟通协调能力、语言表达能力及文字功底，擅长office各办公软件使用。爱岗敬业，做事认真细致，待人热情大方，责任心强，团队合作意识强，能承受一定的工作压力，符合岗位要求的身体条件。
（三）身体健康，品行端正，无违法违纪行为和记录。具备良好的语言表达能力，能与他人进行良好有效的沟通。
（四）专业要求见《公开招聘岗位及条件》。
（五）有下列情况之一者，不能应聘：
1、受过各类刑事处罚的；
2、曾被开除公职的；
3、尚未解除党纪、政纪处分的；
4、有违法违纪行为正在接受审查的；
5、有其他违反国家法律法规行为的。
三、报名
（一）报名时间：2021年3月9日至3月11日。
（二）报名地点：绵阳市安州区创业服务中心F栋2楼。
咨询电话：
（三）报名方式：采取现场报名方式。
（四）报名注意事项：应聘人员在网上自行下载并填写《绵阳市安州区旅投文化产业发展有限公司公开招聘工作人员报名表》，带毕业证、身份证、从业资格证原件和复印件，彩色免冠一寸照片1张，于2021年3月11日前到报名地点审核并报名。在招聘的任何环节发现报考者不符合报考条件或弄虚作假的，均取消其报考资格或聘用资格，且后果自负，所造成的一切损失均由当事人本人承担。
四、考试
考试采用结构化面试。
采用结构化面试的方式进行。总分100分，对通过资格审查的报名人员，按照全面、客观、公正和突出能力、综合择优的原则，由面试评审小组进行面试评审。
五、体检和考核
（一）根据面试成绩及岗位招聘名额，由高分到低分等额确定参加体检人员名单，体检标准参照《公务员录用体检通用标准（试行）》的规定执行。
（二）因体检不合格出现的空缺，按总成绩从高分到低分依次等额递补。
六、聘用及管理
（一）聘用人员与用人单位签订劳动合同，其中试用期为3个月，劳动合同期限由用人单位根据工作需要确定。
（二）工资福利
1.工资及待遇：薪酬见《招聘岗位及条件》，试用期每月工资按薪酬80%发放。
2.正式聘用后按国家相关政策规定，办理养老、生育、医疗、工伤、失业保险、住房公积金。
3.报到：受聘人员应在规定的时间内向单位报到，逾期未报到者，视为自动弃权。
七、招聘工作纪律
（一）本次招聘工作全程接受区纪委监委和社会的监督。
（二）从事招聘工作的人员实行公务回避制度。招聘单位负责人和从事招聘工作的人员在办理招聘工作事项时，涉及与本人有亲属关系或者其他可能影响招聘公正的，应当回避。
（三）对违反招聘纪律的工作人员，视其情节追究相应的责任；对弄虚作假的应聘人员，一经发现核实，取消考试资格，已经被聘用的予以解聘。
八、其它事项
整个招聘工作中报考者须使用第二代有效身份证（不含过期身份证、身份证复印件、第一代居民身份证）。
附件：1.公开招聘岗位及条件（点击下载）
2.公开招聘工作人员报名表（点击下载）
来源：http://www.myrsks.com.cn/newsDetail/7179.html
