一、招聘对象
本次招聘面向全国，凡符合报考条件要求的社会在职、非在职人员均可报名。报考人员须在资格审核前取得报考条件要求的国家承认学历毕业证书等。
二、资格条件
（一）招聘条件
1.具有中华人民共和国国籍；
2.遵纪守法，品行端正；
3.具有招聘岗位要求的高中及以上学历和从事煤矿安全管理工作3年及以上；
4.身体健康，能胜任招聘岗位的正常工作；
5.年龄45周岁以下，限男性（1975年1月1日以后出生,下同）
（二）任职条件
1.热爱煤矿安全监督管理工作，认真贯彻煤矿安全生产的方针、政策、法律、法规、规章、标准、规程，并能积极应用于煤矿安全生产监督管理工作中；
2.爱岗敬业，遵守纪律，服从组织安排，具有良好的吃苦耐劳精神；
3.具有煤矿科队长及以上或从事矿山救护工作以及具有煤矿相关专业技术职称的可适当放宽条件，优先聘用。
（二）具有下列情形之一的人员不能报考：
1.曾因犯罪受过刑事处罚的人员、涉嫌违法犯罪正在接受调查尚未作出结论的人员和曾被开除公职的人员；
2.受党纪或政纪处分且在处分期内的人员；
3.存在不良信用记录的人员；
4.现役军人；
5.国家法律法规规定不宜聘用的人员。
三、报名及资格审查
本次公开招聘接受网络报名、现场报名。
（一）现场报名
1.报名时间：9月1日-9月7日，上午8:30-12:00,下午：14:30-17:00；
2.报名地点：雅安市雨城区西大街125号2楼（佰诺劳务公司，区委党校2楼）；
3.应聘人员请提供以下资料：报名表，本人有效身份证、毕业证书等原件及复印件等材料。
（二）网上报名
应聘人员应在报名时间范围内将报名所需资料以电子文档的形式发送至邮箱357112510@qq.com（文件请打包，文件名为：姓名+应聘工作岗位）。
（三）资格审查
报名截止后，由雅安市雨城区应急管理局组织进行应聘人员资格审查，审查结果由雅安市雨城区佰诺劳务服务有限公司电话通知初审合格人员进入面试。
应聘人员提供的联系电话必须真实有效，并保持电话畅通，因联系电话有误或未保持电话畅通影响本人参加考试的，视为自动放弃。
资格审查贯穿于整个招聘过程，在任一环节中发现应聘人员不符合招聘岗位报考条件或隐瞒实情的，均可取消其进入下一招聘环节资格或聘用资格。
四、面试
雅安市雨城区应急管理局通过初步审核报名人员资料，在报名人员中，按照人数与岗位招聘名额3∶1的比例，确定进入面试人员，面试时间及地点通过联系电话另行通知。面试采取结构化面试，满分为100分。
五、体检
面试结束后，由雅安市雨城区应急管理局按照应聘人员成绩从高分到低分等额确定进入体检人选（面试成绩相同的，采取加试面试办法确定名次）
体检在县级以上综合性医院进行，体检费用由应聘人员自理。体检的项目和标准参照《关于印发〈公务员录用体检通用标准（试行）〉的通知》（国人部发〔2005〕1号）、体检操作手册和《关于修订<公务员录用体检通用标准（试行）>及<公务员录用体检操作手册（试行）>的通知》（人社部发〔2010〕19号）、《关于进一步做好公务员考试录用体检工作的通知》（人社部发〔2012〕65号）、《关于印发〈公务员录用体检操作手册（试行）〉有关修订内容的通知》（人社部发〔2013〕58号）执行。应聘人员对体检项目结果有疑问的，可在接到体检结论通知之日起7日内提出复检要求，复检内容为对体检结论有影响的项目。复检只进行一次，体检结论以复检结果为准。因体检不合格或自动放弃出现的缺额，按面试成绩从高分到低分依次递补。
六、公示
雅安市雨城区应急管理局根据应聘人员面试成绩、体检和考核结果确定拟聘用人员，并通过雅安人事考试网进行不少于3个工作日的公示。公示期间接受社会监督举报，举报者应以真实姓名实事求是地反映问题，并提供必要的调查线索。
因公示有异议、自动放弃或其他原因出现的缺额，不再递补人员。
七、聘用
聘用人员实行劳务派遣。经公示无异议，实行试用期1个月，试用期满考核合格的，与雅安市雨城区佰诺劳务服务有限公司签订《劳动合同》，并派遣至雅安市雨城区应急管理局指定的岗位工作。聘用人员拒不签订《劳动合同》或拒不到派遣岗位报到的，视为自动放弃。
八、聘期及待遇
聘用人员按聘期考核，合同按一年一签。
1. 聘用期间，实行基本月薪1600元/月（每2年调整一次，即200元/2年上调）+岗位工资270元/月+绩效考核奖420元/月+下井补贴85元/个*15个（按相关文件规定每月下井不低于15个，不超过22个），试用期内，工资按转正工资的80%发放；
2. 购买五险，每月轮休8天；
3. 工作地点：雅安市雨城区八步镇
九、其他事宜
本招聘事宜由雅安市雨城区佰诺劳务服务有限公司负责解释。
咨询电话：18602854547 联系人：李苓
附件：报名登记表（点击下载）
雅安市雨城区应急管理局
2020年8月28日
