一、招聘原则
（一）坚持公开、公平、公正、择优的原则；
（二）综合考虑应聘人员的品德、能力、资历、学历；
（三）同等条件下，实践经验丰富以及所学专业和现从事工作与拟应聘职位相同或相近者优先。
二、应聘基本条件
（一）思想政治素质高，态度端正，品行优良、遵纪守法；
（二）身体健康，能够吃苦耐劳，诚实守信，爱岗敬业，有较强的团队合作意识；
（三）具备独立判断、分析和处理本专业技术问题的能力。
（四）特别优秀者可适当放宽条件。
（五）具有下列情形之一的，不得报考：
1.涉嫌违纪违法正在接受有关的专门机关审查尚未作出结论的；
2.受处分期间的；
3.按照有关规定，到定向单位工作未满服务年限或对转任有其他限制性规定的；
4.法律、法规规定的其他情形。
三、招聘岗位及要求（见附件1）
四、招聘程序
（一）现场报名
采取现场报名方式进行。凡有意应聘者，持本人身份证、毕业证、学位证、相关资格证书的原件（供现场查验）和复印件各1份，近期1寸白底免冠照片2张，在规定时间到指定地点由本人如实填写《公开招聘工作人员报名登记表》（见附件2）进行报名。
（二）资格审查
包括竞聘者学历、资格、资质等情况进行初审，初审通过的竞聘者方可进入面试程序。资格审查贯穿招聘始终，在任一环节中发现应聘者不符合招聘条件的，取消其应聘资格，一切责任由应聘者本人承担。
（三）考试
1.开考比例。招聘职位与报名人数比例须达到1：2，如果达不到该比例，此次公开招聘终止。
2.考试及计分。通过资格审查人员参加笔试、面试考试各100分，总分200分。
3.考试内容：笔试以所需岗位专业知识考核为主，邀请集团财务管理部把关出题；面试由报名者按照抽签顺序依次发表应聘演讲和答辩，评委综合竞聘者学识、经历和操作能力、解决问题能力、语言表达能力、应变能力等情况进行现场评分。
（四）体检、考察
按笔试、面试综合得分（其中：笔试成绩占30%，面试成绩占70%）从高到低依次排名，并按1：2的比例确定体检（到指定医院进行体检）、考察名额。体检标准参照2010年新修订的《公务员录用体检通用标准（试行）》执行。
（五）结果公示
对拟聘用对象在广安市人民政府网和广安市交投集团网站进行公示，公示期7天。
（六）办理聘用手续
公示期满无异议的，按合格者名次依次聘用。试用期3个月，试用期满经考核合格后签订聘用合同，并享受“五险一金”。工资待遇5-6万元/年（含“五险一金”单位部分），试用期期间按拟聘岗位工资的80%执行。
（六）纪律与监督
本次招聘设置监督电话（0826-8805503），欢迎社会各界予以监督。若有弄虚作假等违纪违规行为，一经查实，无条件清退。
五、其他
（一）本次招聘报名时间：2019年2月22日—2月28日（上午9：00—12：00，下午15：00—17：00，节假日除外）。报名地点：广安枣山物流商贸园区站前大道西段2号（广安客运枢纽站四楼行政部）。联系人：唐安慧，联系电话：0826-8902222。
（二）考试的时间：2019年3月1日上午10：00-11：00，地点另行通知。
（三）招聘单位享有对本次招聘工作所有解释权。
（四）应聘人员对自己提供的材料的真实性负责，如发现任何作假行为或隐瞒不报行为，一经查实，无条件取消聘用，并不做任何经济补偿。
附件：1.广安广顺运业有限公司招聘岗位一览表
广安广顺运业有限公司
2019年2月21日