2017年广安市经济和信息化委员会临聘人员招聘公告

根据工作需要，按照公开、平等、竞争、择优原则，广安市经济和信息化委员会拟面向社会公开招聘工作人员(编外临时聘用人员)3名，现将有关事项公告如下：

　　一、招聘职位和名额

　　综合文秘工作人员(编外临时聘用人员)3名。

　　二、招聘对象资格条件

　　(一)岗位要求

1.具有中华人民共和国国籍，拥护中华人民共和国宪法，具备良好的品行和职业道德，爱岗敬业，责任心强，身心健康。

2. 大学专科及以上学历，电子信息、信息技术、计算机、文秘、社会学等专业。

3.年龄35岁以下，有较强的文字书写功底和语言表达能力，有相关工作经验者优先。

4.熟悉电脑操作，熟练运用EXCEL、WORD、PPT等常用办公软件。　

5.特别优秀者可适当放宽条件。

　　(二)凡有下列情形之一的人员不得报名

　　1.受过刑事处罚或开除处分的人员。

　　2.有违法违纪行为正在接受审查的人员。

　　3.尚未解除党纪、政纪处分的人员。

　　4.在各级招聘考试中违规违纪在禁考期内的人员。

5.其他不符合报考条件或规定的人员。

三、招聘程序

（一）报名

报名时间：2017年2月28 日至3月10日(不含周六、周日)，每天上午8:30-12:00，下午2:30-6:00。

报名地点：广安市经信委电子与信息化科413室（兴安下街18号）

报名方式：持学历证书、第二代身份证、各类获奖证书等有关证明材料原件及复印件、1寸近期免冠照片1张、个人简历1份到报名地点进行现场报名。

（二）资格审查

市经信委按招聘条件对报名人员进行资格审查，对资格审查通过的报名人员电话通知。

　　（三）考试

考试采取笔试和面试相结合的方式进行，重点考察应聘者公文写作能力、逻辑思维能力、语言表达能力、沟通协调能力。面试人员按笔试成绩从高到低1：3的比例确定。考试总成绩100分，笔试成绩占70%，面试成绩占30%。笔试和面试时间另行通知。

（四）聘用

根据应聘人员考试总成绩，从高分到低分按1:1比例确定拟聘用人员。

　 对反映有严重问题并查有实据的，不予聘用;对反映有严重问题，但一时难以查实或难以否定的，暂缓聘用，待查实后再决定是否聘用。

　 拟聘用人员应在规定的时限内到招聘单位报到，招聘单位按有关规定及时办理聘用等手续;拒不报到的，取消聘用资格。

　　四、工资待遇

本次公开招聘岗位的试用期为3个月，试用期合格后拟聘用人员与劳务派遣公司签订劳务派遣合同，由劳务派遣公司派往市经信委工作，待遇面议，并按国家规定政策购买社会保险。

　　五、其他事项

　　（一）本次招聘严格按照有关规定进行，严禁弄虚作假、徇私舞弊等不正之风。一经发现即予查处，并取消聘用资格。

　　（二）本次招聘由广安市经信委负责解释。

（三）联系人：蒋老师     联系电话：0826-2607811