一、遴选对象
在四川省各级党政机关以及参公管理单位工作，具有公务员、参公人员身份，热爱政策研究、文稿写作和全面深化改革工作的同志。
二、遴选职位
主任科员及以下职位。
三、遴选条件
(一)具有良好的政治、业务素质，品行端正，实绩突出，群众公认;
(二)具有较高的政策理论水平和较强的综合分析能力、实际工作能力、文稿写作能力、口头表达能力，有较强的事业心、责任感和开拓创新意识;
(三)具有2年以上基层工作经历和2年以上公务员工作经历;
(四)具有全日制大学本科及以上学历，专业不限;
(五)年龄在35周岁以下(1980年3月30日以后出生);
(六)身体健康，吃苦耐劳;
(七)年度考核均为称职以上等次，遵纪守法、廉洁自律，工作期间未受过任何党纪政纪处分，正在接受纪律审查或受过司法机关刑事处罚的一律不得报考;
(八)公务员主管部门规定的其他资格条件和法律、法规规定的其他条件。
四、遴选程序
(一)公开报名。实行网上报名。请报名人员通过四川人事考试网(www.scpta.gov.cn)、成都人事考试网(www.cdpta.com)、四川省党政网和成都市党政网下载报名表，填写后发至指定邮箱(130151210@qq.com)，报名时间为2015年3月30日—4月17日。报名时请提交2—3篇本人主笔的文章，附身份证、学历证明、公务员(参公人员)登记表、1寸彩色免冠照片等材料电子文档。
(二)资格初审。市委政研室、市委改革办对报名者的资格和材料进行审查，重点对文字能力进行初审后，确定参加笔试的人员。经评估符合条件的，将于4月24日17时前通知笔试，不符合条件的不再另行通知(资格审核工作贯穿遴选工作全过程，在任何阶段发现报考者有不符合职位要求情形的，均取消其报考或调入资格，责任由报考者自负)。
(三)考试。考试分为笔试和面试两部分，总分为100分，笔试占50%、面试占50%。
1、笔试。笔试采用闭卷方式，主要考察应试者分析解决问题能力、文字表达能力、公文写作能力、对中央和省市重大决策部署的了解把握能力。卷面满分100分。请携带准考证、身份证参加笔试，时间、地点另行通知。
2、面试。根据笔试成绩，按录用人数1:5确定面试人选。面试主要考察应试者的逻辑思维、语言表达、沟通协调等履行职位所要求的基本素质和能力。面试满分100分。时间、地点另行通知。
(四)资格复审。时间、地点另行通知。资格复审时，由本人现场提交以下材料原件和复印件：
1、报名表;
2、身份证、学历(学位)证书;
3、近3年来本人各类获奖证书;
4、公务员(参公人员)登记表复印件;
5、近3年内干部年度考核表复印件。
(五)体检。根据笔试、面试的综合成绩，由高到低，确定进入体检人员。
(六)考察。对体检合格的拟遴选人员进行组织考察。因体检、考察不合格出现的缺额，经研究同意，可在进入面试的人员中按考试总成绩依次递补。
(七)试用及调动。经体检、考察合格的拟遴选人员，安排为期3个月的试用。试用期满，经考核合格的，按规定程序办理调动手续。
五、其他事项
(一)根据报名情况，可对遴选计划进行适当调整。
(二)报考者填写信息必须真实、准确，并保持通讯畅通。如因通讯不畅或其他原因导致报考者不能按时参加考试的，视为自动放弃。
联 系 人：胡宇鹏 刁冰洁
联系电话：(028)61880811 13880512555 15882003707
中共成都市委组织部
中共成都市委政策研究
中共成都市委全面深化改革领导小组办公室
2015年3月26日